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黨代表工作
《當代陜西》推出系列報道專題介紹我市黨代表任期制工作經驗
發布時間:2019-03-25

近期,《當代陜西》2019年第4期以《黨內民主基層黨代表任期謀變》為題,用1萬多字的篇幅,圖文并茂地對我市黨代表任期制工作典型做法作了專題報道、宣傳推介。

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圍繞黨代表任期制工作,《當代陜西》記者對我市探索實踐工作進行了全方位的采訪調研,形成專題報道。報道分設《議政不再“一次了事”》、《議事不再“一團和氣”》、《建議不再“停留口頭”》、《服務不再“單打獨斗”》4個板塊,用生動的實踐成效、鮮活的事例實例“說話”,重點從4個方面介紹我市黨代表任期制工作的成功實踐、典型經驗。一是銅川黨代表任期制,拓展了黨代表會議以外的履職空間,讓黨代表具備了經常性參政議政的主體地位;二是銅川黨代會年會,成為黨委年度總目標“定調會”、經濟社會發展“決策會”、基層黨建工作“部署會”,突出了其“舉旗定向”功能;三是銅川黨代表提案,不求“數值”,看重“言值”,真實反映群眾呼聲,真切回應各方關切,真正推動問題解決;四是銅川設立黨代表工作室,讓黨代表從過去的“一次性代表”變成了“全天候代表”。《當代陜西》刊發的專題報道,進一步豐富了我市黨代表任期制工作的實踐成果,擴大了對外影響,對我市黨代表任期制工作經驗推廣也起到了積極有力的推動作用。

黨代表大會制度是黨的組織制度的重要組成部分,落實和完善黨代表任期制,是黨的十八大作出的一項重要部署。如何充分發揮黨代表大會閉會期間代表作用,是亟待探索和破解的重大實踐命題。2012年以來,我市就以建立黨代表工作室為切入點,積極探索破解黨代表作用發揮難題。特別是2014年6月被中組部確定為全國“黨代表任期制工作聯系點”以來,在中組部、省委組織部的指導下,我市把黨代表任期制工作作為落實全面從嚴治黨要求的重要舉措,對常態化破解黨代會閉會期間代表作用發揮難題進行了有益探索,強化頂層設計和制度機制創新,強化工作責任和推進措施,聚力打造黨代表推選培訓、履職盡責、宣傳展示“三個平臺”,充分發揮黨代表參與決策、參與民主監督、參與黨的自身建設、聯系服務群眾“四個作用”,認真落實黨代表知情權、參與權、建議權、決策權、監督權“五項權利”,為黨代表發揮作用搭建了新平臺、構筑了新機制。在探索構建黨代表任期制制度體系的同時,我市結合工作實踐,加大工作創新力度,深入開展“五好”黨代表工作室創建,精心抓好黨代表駐室活動開展,完善黨代表列席會議制度,抓好黨代表提案工作,組織開展視察調研,全面推行縣鄉黨代會年會制等,高標準推進黨代表任期制各項工作有效落地,形成了具有銅川特色的黨代表任期制工作機制。 

通過近年來的探索實踐,我市有效拓展了黨代表發揮作用的途徑和方式,各級黨代表的責任意識和履職能力有了新增強,各級黨委決策的科學化民主化水平有了新提高,各級黨代表聯系黨員群眾的橋梁紐帶作用有了新拓展,全市凝心聚力謀發展促和諧的氛圍有了新提升,實現了黨代表履職盡責和發揮作用的常態化、長效化。我市推進黨代表任期制的做法和實踐受到了中組部、省委的高度關注和充分肯定,黨代表任期制工作的多項探索成果為全省乃至全國推進黨代表任期制工作提供了“銅川樣本”,銅川黨代表任期制工作圖片入選“砥礪奮進的五年”大型成就展;作為全國確定的9個“黨代表任期制工作聯系點”中唯一受邀地市,我市派員赴中組部參加了相關條例修訂工作;銅川黨代表任期制工作榮獲“2018年度陜西組織工作改革創新獎”一等獎。



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